A PROPOS DE NOUS
/ EMPLOIS ET STAGES
L'Institut des hautes études sur les Nations unies recherche des collaborateurs pour assurer son développement
Les candidat(e)s à ces postes devront adresser – en français ou en anglais – un curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation et de trois références par courriel - jobs (AT) ihenu (DOT) org - en rappelant la référence du poste.
Voici ci-dessous une liste des postes à pourvoir au sein de l'Institut.
Postes vacants
Les candidat(e)s à ces postes devront postuler par le biais du site internet.
Stages
PLANNING DE STAGE : Semestre 1 du 1er mars au 31 juillet
PLANNING DE STAGE : Semestre 2 du 1er septembre au 28 février
LIEU : Marseille, France
REF. : HRECM/INTERNS/2011
Principales fonctions
Vos principales fonctions seront de GERER des projets, PARTICIPER à l'élaboration des programmes et projets qui vous sont confiés; EXAMINER les propositions, METTRE au point des accords, ANALYSER l'élaboration et l'exécution des programmes et projets ; EXAMINER les documents et rapports pertinents ; MAINTENIR des contacts avec les parties concernées ; CONTRIBUER à l'élaboration de divers documents (avant-projets de documents de base, chapitres de rapports et d'études, etc.) ; ASSURER le service fonctionnel de réunions consultatives et d'autres manifestations, notamment des conférences, et PROPOSER l'inscription de questions à l'ordre du jour, RECHERCHER des participants, préparer des documents et des exposés et assurer la logistique, si besoin est.
Qualifications/Profil
- Diplôme universitaire du niveau du master, dans le domaine des sciences politiques, des relations internationales, du droit international ou dans une discipline apparentée ;
- Connaissance approfondie des questions liées au multilatéralisme, à la coopération internationale et aux organisations internationales ;
- Esprit d'équipe : excellent sens des relations humaines notamment aptitude à collaborer avec les collègues à la réalisation des objectifs communs ;
- Aptitude à la communication : Aptitude à s'exprimer clairement et efficacement, tant oralement que par écrit et à partager l'information avec tous ceux qu'elle intéresse et tenir chacun au courant ;
- Aptitude à planifier et à organiser : Aptitude à définir clairement des buts compatibles avec les stratégies convenues et à hiérarchiser les activités et taches prioritaires, à modifier les priorités en fonction des besoins ;
- Parfaite maîtrise de l'anglais, écrit et parlé.
